Autónomo / Laboral

• Alta, bajas y variaciones de trabajadores.
• Gestión de nóminas.
• Confección y presentación de contratos de trabajo y prórrogas.
• Tramitación de boletines de alta y baja por enfermedad, accidentes de trabajo.
• Actualizaciones Salariares según convenio.
• Planificación y estudio de costes salariales.
• Modificación, suspensión o extinción de la relación de trabajo.
• Calculo de IRPF.
• Relación con organismos oficiales.
• Gestión de Recursos Humanos.
• Formación de trabajadores.
• Detectar y corregir irregularidades laborales, prevenir demandas y optimizar sus costes.
• Representación ante el Juzgado de lo Social y asistencia en el CMAC.
• Expedientes de regulación de empleo.
• Inspección de trabajo.